営業職に転職するメリット・デメリットは？徹底解説！
今、就活中で最初のキャリアをどこでスタートしようか考えている学生さんや、次のキャリアを検討中の社会人の方で、営業職を選択肢に入れている方もいるかと思います。
どの職種でもそうですが、営業職にはメリットとデメリットがあります。今回は、営業職に就くメリット・デメリットについて解説します。
しっかり理解した上で、チャレンジするかどうか決めましょう。
営業職は過酷！
営業職は過酷と言われ、挑戦したいけど不安という方もいるのではないでしょうか。そこで、営業職に転職するメリット・デメリットをまとめました。
メリット（1）高収入が期待できる
営業職は、ノルマを達成することができれば、高い報酬が支払われることが多いです。特に、成果主義の企業では、より多くの成果を出すことでより高い報酬を手にすることができます。
メリット（2）スキルアップができる
営業職では、お客様とのコミュニケーション能力や交渉力が求められます。そのため、研修やトレーニングが充実している企業では、しっかりとスキルアップができることが多いです。
メリット（3）自分自身の成長を実感できる
営業職は、お客様とのコミュニケーションを通じて、自分自身の成長を実感できることが多いです。また、ノルマを達成するために自分で考えて行動することで、自己成長につながることもあります。
デメリット（1）ストレスがたまりやすい
お客様との接客や折衝の過程で、トラブルやクレームが発生することもあります。そのため、ストレスがたまりやすい職種だと言われています。
デメリット（2）ノルマに追われることが多い
多くの企業では、営業職にはノルマが課せられています。そのため、成績によっては給与にも影響が出る場合があります。ノルマに追われることで、ストレスを感じることもあるでしょう。
デメリット（3）孤独な仕事である場合がある
自宅や外出先でのパソコンやスマートフォンからの営業活動を行う場合もあります。そのため、自分自身でスケジュールや目標を立てなければならず、孤独になることもあります。また、自分で仕事を進めていくために自己管理能力が求められるため、それが苦手な方にとっては特にストレスがかかる可能性があります。
デメリット（4）長時間労働や出張が多いことがある
営業職には、取引先や顧客先に出向くことが多く、長時間労働や出張が多い場合もあります。仕事とプライベートのバランスを取ることが難しく、健康面や精神面に影響することもあるでしょう。
結論！自分の力を試したい方には最適！
以上のようなストレスがある営業職ですが、一方で自分自身が営業成績を残したときの達成感や報酬の充実感など、やりがいや楽しみもあります。また、営業職は人とのコミュニケーション能力が必要であり、自分自身も成長するための機会がたくさんあります。
そのため、営業職に就く前には、自分に合った職種かどうかを慎重に考えてみることが必要です。また、営業職に就いてからは、自己管理やプライベートとのバランスを取る工夫をするなど、ストレスを最小限にするための対策が必要です。
営業職とは？職種と内容を徹底解説！
自分に合う仕事を探している時に、「営業職」を考えたことがある人もいると思います。
営業とは、お客様に対して製品やサービスを提供するために商品の販売促進や顧客獲得を目的とした業務です。
しかし、一言で営業とは言っても多種多様な分野があります。その中でも代表的な営業職の種類を紹介します。
インサイドセールス
インサイドセールスとは、主に電話やメール、SNSを利用してお客様の問い合わせに対応する営業職です。見込み客を対象にした問い合わせ営業を担当し、企業の成約率を上げるための営業戦略を立案します。
テレアポ
テレアポとは、電話を使って企業に商品やサービスをアプローチする営業職です。アポを取ることが目的であり、商品の説明や価格交渉などを行います。多くの場合、アポ獲得率が重視されるため、営業マンの話術が評価されます。
フィールドセールス
フィールドセールスとは、主に訪問営業を担当する営業職です。代表的なものが、業務用製品などの法人向け営業や、IT製品や医薬品などの専門的なコンサルタント営業です。
飛び込み営業
飛び込み営業とは、自分からアプローチする営業職のことを指し、一般的には個人商店など、マスメディアが届かない小規模店舗の営業が該当します。プレゼン資料を持って直接商店を訪問したり、実際に商品を手際よく説明します。
ルートセールス
ルートセールスとは、企業が実際に持っている販売ルートを活かし、顧客を開拓する営業職です。具体的には、業務用品のルートセールスや、販売代理店や卸売業者などの業務に従事しています。
反響営業
反響営業とは、お客様からの問い合わせに対応する業務です。テレビ番組やWebサイトなどからのお問い合わせに対し、商品やサービスの提供を目的とした営業です。お客様に対するカウンセリングから、商品やサービスの提案までの一連のプロセスを担当しています。
販売職との違い
販売職は、店舗での接客販売を担当し、お客様に商品を提供する事業者です。営業職は、あらかじめ作成した提案資料を使って新規顧客を獲得し、法人や大手企業のお客様向けに商品・サービスを提供しています。
まとめ
以上のように、営業とは、お客様に対して製品やサービスを提供するために商品の販売促進や顧客獲得を行う業務です。この記事を参考に、営業職の種類や特性を理解し、自分に合った営業職を見つけてみてはいかがでしょうか。ただし、営業職には競争率が高く、プレッシャーも大きい部分があります。
そのため、自己管理能力やコミュニケーション能力が重要となります。また、営業職は成績が直接的に給料に反映されるため、やりがいを感じながら働けるような、自分に合った営業職を選ぶことが大切です。
こんな人は転職するべき⁉︎転職の最適タイミング10選！
はじめに
働く上で悩みを抱えることは誰にでもあります。中でも、「転職すべきかどうか」という疑問を抱える人もいるかもしれません。そこで、今回は転職するべきタイミング、そして転職する人を紹介します。
1. 仕事に向かうのに気が乗らない
毎日の通勤や、仕事に行くことが苦痛になってしまう方は、転職を検討するべきです。仕事に向かう意欲が湧かない場合、モチベーションが下がり、結果として業務の成果にも影響を与えます。転職により、気持ちのリセットや新たな環境での再出発を果たすことができます。
2. 新しい学び、発見がない
同じ仕事を長年続けているために、新しい刺激や学びがないと感じている方も、転職を検討してみてはいかがでしょうか。それまでの経験やスキルを生かしながら、新しい業界や職種でのキャリアアップも可能です。
3. 給与面で不満がある
給与面での不満が原因で、転職を検討する人もいます。ただし、単純に給与が高い職場への転職は、後々のキャリアアップや生涯年収の減少など、マイナス面もあるため慎重に判断する必要があります。
4. キャリアアップするために転職をする
同じ会社でのキャリアアップが見込めない場合、転職を検討するのも一つの手段です。新しい職場での上司や同僚との交流から、新しい経験やスキルを習得することもできます。
5. 働き方に不満がある
働き方に不満がある方は、ワークライフバランスを重視し、転職することで自分のライフスタイルに合わせた働き方を実現することができます。
反対に、「もっと働きたいのにホワイトすぎる！」という悩みも、20代を中心に増えています。
6. 仕事内容と自分の志向性にギャップがある
仕事内容と自分の志向性にギャップがある場合、ストレスや不満がたまり、結果的に仕事成果にも影響を与えてしまいます。自分が本当に取り組みたい仕事を見つけるためにも、転職することは有効な手段です。
7. 職場環境が合わない
職場環境が合わない場合、人間関係や労働条件に不満がある可能性があります。転職することで、自分に合った職場環境や労働条件を探すことができます。
もちろんです！以下に、さらに転職するべき人を3つ追加し、10選でご紹介いたします。
8. 仕事内容にやりがいを感じない
仕事内容に面白みややりがいを見いだせない場合、モチベーションが下がり、結果的に仕事の成果にも影響を与えることがあります。別の職場で新たな仕事内容に挑戦することで、やりがいや意欲を取り戻すことができます。
9. キャリアの方向性に迷いがある
今後のキャリアの方向性に迷いがある場合、転職することで自分自身のキャリアパスを見直すことができます。自分自身が本当にやりたいことや目指しているキャリアを再確認することができるとともに、新たな職場での経験を積めば見通しも明るくなるかもしれません。
10. 地理的な理由で転職を検討する
転居のため、遠方への通勤や移住を余儀なくされる場合もあります。また、家族の事情や生活環境の変化など、地理的な理由から転職する必要がある場合もあります。その際は、転職先の職場が日常生活に適しているかを考慮する必要があります。
まとめ
転職するべきタイミングは、一人ひとり異なります。自分自身が一番求める条件に合致した職場を見つけるためにも、転職を検討することは有効な手段です。
転職活動を通して、結果的に転職しなくても、今の職場へのモチベーションが上がったり、目標が見つかることもあります。
職場という世界だけにとらわれず、広い視野を持つことで、自分自身の考えや価値観も広がるはずです。
